Le métier de maire représente un engagement fort envers la commune et ses habitants. Cet élu gère le budget local, organise les services publics et défend les intérêts de sa population.
Les indemnités varient selon la taille de la commune, de quelques centaines d’euros pour un village à plusieurs milliers pour une grande ville. Par exemple, le maire de Paris perçoit 5 500 € brut mensuel, tandis que celui d’un hameau de 200 habitants touche 400 €. Ces montants suivent le décret n°2014-936 du 25 août 2014, revalorisé de 2,5% en 2025.
Cet article détaille combien gagne un maire, les indemnités par catégorie et les éléments qui les modulent. Vous saurez exactement à quoi vous attendre selon le poste visé.
À retenir
- Les frais de représentation ajoutent 800 € mensuels dans les grandes communes.
- Les cumuls avec intercommunalités augmentent les revenus de 25%.
- Les DOM-TOM doublent les indemnités par rapport à la métropole.
- Les véhicules de fonction coûtent 1 200 € par mois aux communes de plus de 9 000 habitants.
| Taille de commune | Indemnité brute mensuelle | Indemnité nette mensuelle | Exemple de commune |
|---|---|---|---|
| < 500 habitants | 390 € – 700 € | 350 € – 600 € | Saint-Vincent (Ain) |
| 1 000 – 3 499 hab. | 1 100 € – 1 800 € | 900 € – 1 500 € | Lisieux (Calvados) |
| 10 000 – 20 000 hab. | 3 200 € – 4 500 € | 2 700 € – 3 800 € | Vénissieux (Rhône) |
| > 100 000 hab. | 5 500 € – 7 800 € | 4 600 € – 6 500 € | Toulouse (Haute-Garonne) |
Combien gagne un maire selon la taille de sa commune ?
La taille de la commune détermine directement l’indemnité versée au maire. Chaque tranche correspond à un indice fixé par décret national.
Communes de moins de 500 habitants
Les maires de petits villages perçoivent entre 390 et 700 € brut mensuel. Cette somme reste symbolique face aux responsabilités assumées. Le maire de Saint-Vincent dans l’Ain, 250 habitants, touche 450 € net.
Ces élus combinent généralement ce mandat avec une activité professionnelle. L’indemnité couvre à peine les déplacements et fournitures. Cette tranche concerne 80% des communes françaises.
Communes de 1 000 à 3 499 habitants
Cette catégorie verse 1 100 à 1 800 € brut mensuel. Le maire de Lisieux dans le Calvados perçoit 1 400 € net pour 20 000 habitants. Les tâches administratives s’alourdissent avec la gestion des écoles et des associations.
Les adjoints commencent à être rémunérés dans cette tranche. Cette indemnité équivaut à un mi-temps salarié. Les maires consacrent 25 heures par semaine à leur fonction.
Communes de 10 000 à 20 000 habitants
Les indemnités grimpent à 3 200 – 4 500 € brut mensuel. Le maire de Vénissieux près de Lyon touche 3 800 € net.
La gestion inclut urbanisme, voirie et équipements sportifs. Un véhicule de fonction accompagne souvent cette tranche. Les maires délèguent moins et supervisent directement les services. Cette rémunération attire des retraités ou cadres en reconversion.
A titre de comparaison, cela représente ce que gagne un kinésithérapeute qui travaille en clinique privée.
Communes de plus de 100 000 habitants
Les grandes villes plafonnent à 7 800 € brut mensuel maximum. Le maire de Toulouse, 500 000 habitants, perçoit 6 200 € net. Un logement de fonction et des frais de représentation complètent l’indemnité.
Ces élus gèrent des budgets de plusieurs centaines de millions d’euros. La pression médiatique s’ajoute aux responsabilités quotidiennes. Paris verse 5 500 € brut à son maire en 2025. C’est à peu près équivalent à ce que peut gagner une infirmière avec plus de dix ans d’expérience.
Combien gagne un adjoint au maire ?
Les adjoints perçoivent une fraction de l’indemnité du maire selon leur rang. Le premier adjoint touche 30% du montant, les suivants 25% maximum. Dans une commune de 5 000 habitants, le premier adjoint gagne 450 € brut mensuel. Les petites communes ne rémunèrent qu’un seul adjoint. Dans les villes moyennes comme Annecy, les six adjoints se partagent 2 500 € au total.
Les conseillers municipaux restent bénévoles dans 95% des cas. Cette hiérarchie reflète la charge de travail déléguée par le maire. Les adjoints gèrent des domaines précis comme la culture ou les travaux. Leur rémunération suit la même grille que le maire, revalorisée en 2025.
Combien gagne un maire avec cumul de mandats ?
Le cumul total de mandats reste interdit depuis la loi de 2017. Les maires associent toutefois leur fonction à des responsabilités intercommunales. Un maire président de communauté de communes ajoute 25% à son indemnité de base.
Le maire de Saint-Étienne-du-Rouvray, 28 000 habitants, cumule 6 200 € net avec son poste de vice-président. Les frais de mandat couvrent 1 200 € de déplacements mensuels.
Les DOM-TOM doublent ces montants pour compenser le coût de la vie. Cette combinaison attire les élus expérimentés. La HATVP contrôle ces déclarations annuelles. Les maires ruraux doublent ainsi leurs revenus sans changer de commune.
Quels sont les facteurs qui influencent le salaire d’un maire ?
Plusieurs paramètres modulent l’indemnité des maires. Ces facteurs expliquent les écarts au sein d’un même département.
La population de la commune
La population détermine l’indice d’indemnité par décret. Une commune de 2 000 habitants verse 1 400 € brut contre 5 800 € pour 80 000 habitants. Le maximum atteint 145% de l’indice brut terminal (IBT 1027), soit 5 960 € brut mensuel en 2025.
Les maires de Lyon ou Marseille touchent le plafond légal. Cette grille reflète fidèlement la complexité administrative. Les petites communes paient des montants symboliques.
La localisation géographique
L’Île-de-France majorise les indemnités de 15% par la loi NOTRe. Les Antilles ou Guyane doublent les montants métropolitains. Les stations thermales comme Vichy versent des compléments saisonniers.
Paris rémunère 5 500 € brut contre 1 200 € dans les communes voisines. Cette variation compense les charges locales. Les maires ruraux bénéficient de primes d’installation de 20 000 €.
L’ancienneté et responsabilités supplémentaires
L’indemnité reste fixe quel que soit le nombre de mandats. Les présidents d’intercommunalité ajoutent 2 500 € à leur traitement. Après trois mandats, certains cumulent 8 000 € net mensuel.
Les vice-présidents régionaux perçoivent 3 000 € complémentaires. L’expérience facilite la gestion budgétaire complexe. Les élus chevronnés négocient mieux les subventions.
Les primes et avantages en nature
Les frais de représentation atteignent 800 € mensuels pour les réceptions officielles. Les communes de plus de 9 000 habitants fournissent un véhicule de 1 200 € par mois. Le logement de fonction concerne Paris, Lyon et Marseille.
La retraite CNRACL s’ajoute pour les élus à temps complet. Ces compléments équivalent à 30% du salaire de base. Les petites communes n’accordent aucun avantage matériel.
Quel est le salaire d’un maire ?
Les maires perçoivent des indemnités très variables selon leur commune. Les villages versent 400 € brut mensuel, les grandes villes jusqu’à 7 800 €. Les adjoints touchent 25 à 30% de ces montants, tandis que les cumuls intercommunaux augmentent les revenus.
La population, la localisation, l’expérience et les primes modulent ces chiffres. Paris et les DOM dominent le classement. Votre engagement détermine le niveau de rémunération attendu de ce mandat public.
